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【工作條件】
1、工作地點：工程項目所在地（海外）。
2、工作時間：根據(jù)項目進(jìn)度和公司要求，需要考慮加班。
3、工作環(huán)境：海外工程項目環(huán)境復(fù)雜多變，需具備良好的適應(yīng)能力和應(yīng)變能力。
【基本待遇情況】
1、試用期：六個月
2、薪酬：年度預(yù)期收入加項目利潤激勵分享（具體面議）

【崗位職責(zé)】
一、組建項目團(tuán)隊，對團(tuán)隊成員進(jìn)行管理和指導(dǎo)，激勵團(tuán)隊成員發(fā)揮個人能力。
二、認(rèn)真執(zhí)行工程所在地的有關(guān)法律、法規(guī)和政策，執(zhí)行公司各項管理規(guī)定和制度。
三、組織項目團(tuán)隊進(jìn)行編寫項目管理策劃，負(fù)責(zé)本項目的技術(shù)、質(zhì)量、安全文明施工、工期等全面管理工作，對項目履約負(fù)責(zé)，對項目工期、產(chǎn)值、利潤、回款四大目標(biāo)的實現(xiàn)負(fù)總責(zé)。
四、負(fù)責(zé)建立健全施工現(xiàn)場各項管理制度，并督促執(zhí)行。
五、負(fù)責(zé)本項目施工全過程的經(jīng)營管理。按照目標(biāo)成本責(zé)任書的要求，完成產(chǎn)值和項目成本控制目標(biāo)。
六、識別項目潛在風(fēng)險，評估其影響程度，制定相應(yīng)的應(yīng)對策略。并定期更新，確保項目在風(fēng)險可控的情況下進(jìn)行。
七、負(fù)責(zé)組織編制本工程施工組織設(shè)計。
八、負(fù)責(zé)配置項目勞動力、機(jī)械和物資材料資源，確保資源的最優(yōu)配置。
九、負(fù)責(zé)建設(shè)、監(jiān)理、分包等相關(guān)單位的協(xié)調(diào)工作，處理好項 目內(nèi)外各種關(guān)系。
十、負(fù)責(zé)本項目竣工驗收、工程移交、工程檔案資料送審。確保工程竣工和結(jié)算資料的完整性。
十一、做好工程總結(jié)，結(jié)算回款，退場管理工作。
十二、負(fù)責(zé)工程保修、回訪等工作。

【任職資格要求】
一、年齡 40-50 周歲之間，土木工程/工程管理/建筑工程技術(shù)/工程造價等相關(guān)專業(yè)大?；蛞陨蠈W(xué)歷，熟悉各類辦公軟件、CAD 等制圖工具。
二、具有 5 年以上大中型企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗（其中有 2 年以上海外工程項目管理經(jīng)驗，擔(dān)任過同崗位或項目副經(jīng)理等職位，具有獨立組織工程項目施工履約的能力）優(yōu)先考慮，有長期獨立開展項目全面工作的經(jīng)歷，熟悉現(xiàn)場各管理崗位人員的配置、管理，有長期施工單位工作經(jīng)驗，熟悉與甲方的溝通技巧、經(jīng)驗。
三、熟悉工程實施過程中的進(jìn)度、質(zhì)量、安全、成本等管理工作，合同協(xié)議管理，能完成分包招投標(biāo)、合同簽訂等工作，具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和施工管理、質(zhì)量管理和成本管理管控能力。
四、熟悉建筑材料價格（市場價、預(yù)算價等）、勞動力價格、工程機(jī)械價格（租金、臺班等），熟悉班組和甲方結(jié)算流程。
優(yōu)先考慮具有一級或二級建造師證、中級及以上專業(yè)技術(shù)職稱人員。